Egy mentorálási folyamat sokkal többről szólhat, mint a vezetési vagy munkatapasztalatok átadásáról, hiszen a két félnek egymásra is kell hangolódnia, nemcsak szakmailag, hanem akár emberileg is.
De mi köze a mentorálásnak az elköteleződéshez, a vállalati kultúrához és az employer brandinghez?
Többek között ezek a témák is szóba kerülnek egy mentorral és egy mentorálttal, Zolnay Judittal, a Menedzserszövetség elnökségi tagjával, üzleti coach-csal, valamint Németh Flórával, a Telekom pr-szakmai vezetőjével, akik a Menedzserszövetség mentorprogramjában dolgoztak együtt.
A beszélgetésben Zolnay Judit és Németh Flóra bemutatják közös munkájuk egyik eredményét is, az Álom határidővel projektet.
A Connect Magazin podcast beszélgetései anchor.fm, Google és Spotify podcast platformokon is elérhetők.